według Instytutu Badań Rynku i Opinii DRB
Z Kodillą uczysz się nowego zawodu w IT. Podczas szkolenia możesz liczyć na wsparcie doświadczonego Mentora i naszej społeczności, korzystając z różnych kanałów kontaktu.
Zamów rozmowę zadzwonimy we wskazanym przez Ciebie terminie
Piotr, Bootcamp Front-end Developer
Pracę udało mi się znaleźć dosłownie kilka dni po zakończeniu bootcampa.
Paulina, Bootcamp Java
Po studiach moja wiedza nie była wystarczająca, by pracować w branży IT. Dlatego zapisałam się na kurs Kodilli.
Dagmara, Bootcamp Front-end Developer
Pracowałam jako grafik. Za sprawą kursu chciałam wejść bardziej w Web Design.
Krzysztof, Bootcamp Front-end Developer
Po kursie dostałem zaproszenie na 4 rozmowy kwalifikacyjne. Jedna z nich zakończyła się znalezieniem pracy.
Karol, Bootcamp Front-end Developer
Zapisałem się na kurs, aby zostać Front-end Developer i finansowo znaleźć się w lepszej sytuacji.
Daniel, Bootcamp Web Developer
Po miesiącu stażu wskoczyłem na projekt biznesowy, pomagałem tworzyć aplikację dla klienta.
Bartosz, Bootcamp Front-end Developer
Po kursie zostałem zatrudniony w ramach programu stażowego w jednej z firm.
Wybierz szkolenie odpowiednie dla siebie
6-9 miesięcy nauki z Mentorem (660h)
4 miesiące nauki z Mentorem (320h)
4 miesiące nauki z Mentorem (320h)
7-10 miesiący nauki z Mentorem (800h)
4 miesiące nauki z Mentorem (320h)
Jeśli wciąż nie masz pewności czy kodowanie to dobry kierunek, podejmij nasze wyzwanie, czyli darmowy mini kurs programowania! Stworzyliśmy je dla osób początkujących, które nie miały jeszcze styczności z programowaniem. Nie potrzebujesz zatem umiejętności technicznych. Nie musisz też wiedzieć nic o programowaniu.
Kodilla dziś znajduje się w pierwszej dziesiątce największych dostawców usług szkoleniowych w Polsce, tuż obok światowych gigantów, takich jak SAP czy Oracle. Czytaj całość »
Pracodawcy z branży IT (...) szukają nowych programistów nie wśród absolwentów uczelni, ale na przykład wśród osób kończących szkolenia programistyczne. Czytaj całość »
Coraz częściej szuka się pracowników w nietypowych grupach, m.in. wśród osób po trzydziestce czy absolwentów bootcampów, a nie studiów informatycznych Czytaj całość »
Elastyczność to bardzo ważny element strategii Kodilli. Na internetowy kurs decydują się bowiem głównie osoby, które łączą go z inną pracą. Czytaj całość »
Kodilla dziś znajduje się w pierwszej dziesiątce największych dostawców usług szkoleniowych w Polsce, tuż obok światowych gigantów, takich jak SAP czy Oracle.Czytaj całość »
Z oferty szkoleń firmy do tej pory skorzystało ok. 1,5 tys. osób, z których 97 proc. nie miało żadnego wykształcenia informatycznego. Czytaj całość »
Bootcamp programistyczny umożliwiający zdobycie kompetencji junior Web Developera trwa 6-9 miesięcy i w 90 proc. opiera się na praktyce programowania. Średnio 75 proc. wykwalifikowanych w ten sposób osób znajduje pracę
w ok. 3 miesiące po ukończeniu szkolenia. Czytaj całość »
Na bootcampach, dzięki wsparciu trenerów i motywacji
ze strony grupy, nauka przyswajana jest o wiele szybciej. Bootcampy rozwijają też szereg umiejętności miękkich, podczas gdy na studiach nie przykłada się do tego większej wagi. Czytaj całość »
Materiał szkoleniowy dostosowany do potrzeb rynku pracy, który w 90% jest praktyką kodowania (…) i elastyczna nauka przez internet - taki wzór współczesnej edukacji pokazuje Kodilla.Czytaj całość »
Zamów rozmowę zadzwonimy we wskazanym przez Ciebie terminie