Chcesz zarabiać więcej w aktualnej pracy i szybciej awansować? Według Puls HR recepta na to jest prosta: naucz się programować! :) Kompetencje cyfrowe to według ekspertów "must have" w 2018 roku - pracownicy którzy mogą pochwalić się umiejętnością programowania, wiedzą techniczną i obsługa zaawansowanych programów specjalistycznych, są dla pracodawców bezcenni.
Dlaczego? Przede wszystkim, jak tłumaczy nasz Marcin, im bardziej wszechstronny pracownik, tym więcej róznorodnej pracy może wykonać, a to z kolei pozwala pracodawcy oszczędzić sporo czasu i pieniędzy.
Oczywiście umiejętności techniczne to nie jedyne kompetencje cenione na rynku pracy. Co jeszcze trzeba umieć i wiedzieć, by być pracownikiem niezastąpionym? O tym w artykule Puls HR.
